个人参保人,个人参保人员可以办病退吗

2023-08-11 阅读 1119 评论 0

摘要：1. 个人参保人员可以办病退吗不一定可以办病退。因为病退需要满足一定的条件，包括患有符合法定病种的疾病或者患有严重的其他疾病，并经过医院或者卫生部门认定；同时工伤或因公致残、职业病也可以办理病退。但是

1. 个人参保人员可以办病退吗

不一定可以办病退。因为病退需要满足一定的条件，包括患有符合法定病种的疾病或者患有严重的其他疾病，并经过医院或者卫生部门认定；同时工伤或因公致残、职业病也可以办理病退。但是自己交职工保险不一定能够满足这些条件，具体需要根据保险合同的条款和社保政策来判断。如果是自己交的商业健康保险，可能会有相应的疾病保障或门急诊费用报销等福利，但是病退方面需要具体询问保险公司或相关部门。另外，如果对于职工保险方面存在疑问，可以通过向公司人力资源部门或社保局咨询来了解具体情况。

2. 个人参保可以办理病退吗

步骤/方式1

单位或个人向所属区、县社保中心申报。

步骤/方式2

受理（初审）：窗口受理人当场审查提交材料是否齐全，对申请材料齐全的，出具初审意见，报复核；

步骤/方式3

核准（审批）：审批人员对材料进行审核，作出核准决定。

步骤/方式4

附：

办理病退，要准备以下材料：职工身份证、个人档案、退休审批表、职工养老保险手册、医务技术鉴定结论;企业职工退休，除提供以上材料外，退休职工本人必须提出书面申请，写明出生年月以及是否同意按实际缴费年限计算待遇。

3. 个人交社保能办理病退吗

根据个人参保月数和工资所缴纳的社保金额，社保办理病退的待遇会有所不同。社保交246个月的人，根据社保规定，可能会获得较高的病退待遇，但具体能开多少钱并不清楚，需要具体情况具体分析。

因为社保中涉及到的种类较多，如养老保险、医疗保险、工伤保险等等，每种保险的待遇标准也不一样。此外，不同地区的政策和待遇也可能不一样，可能需要进一步咨询当地的社保部门或者专业的办理机构来了解具体的情况。

综合考虑，办理病退所需要的费用一般来说也会相应高一些，但具体数额要根据多方面情况来具体分析。

4. 个人可以申请病退吗

　1.凡是在个人窗口参保的下岗失业人员符合因病、非因工致残的，竟本人申请均可办理。

　　2.病退年龄：男50周岁、女45周岁以上。达不到上述年龄因病可以办理退职。

　　3.工龄15年以上。

　　4.经市以上劳动鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力。

5. 个人缴纳社保可以办病退吗

可以申请办理，

一、办理病退必须满足下列条件：

1、机关工作人员、企事业单位职工、国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人，因病或者非工负伤，本人自愿申请提前退休；

2、男年满50周岁、女年满45周岁（申请病退年度内、以档案最早记载为准）。申请退职的不受年龄限制；

3、缴纳养老保险费（含视同缴费）满15年（未纳入养老保险统筹的机关事业单位依据有关规定）；

4、有医疗机构的有效医疗资料（原件或加盖封章的复印件）。

6. 个人社保可以办病退吗

自己交的社保是可以办理病退的。

但是你必须符合社保关于“病退”的规定，一是到医保指定医院诊断治疗的证明书，二是向当地社保中心申报，并提供相关的证明材料和病历，通过社保中心的甄别鉴定以后，才能要求社保中心办理“病退”的审批，批准以后就可以办理“因病提前退休”

7. 个人参保能办病退吗

必须带病历，住院岀院证明，无工作能力的

8. 个人缴费能病退吗

灵活就业人员申请办病退主要有三大条件：

第一就是完全丧失劳动能力。根据我国社会保险法规定可知，只有完全丧失劳动能力的人才能申请提前退休，这是灵活就业人员办病退的首要条件。那如何判断一个人完全丧失了劳动能力呢？国家制定并实施相关政策，想要办病退的人需去国家劳动部门指定的医疗鉴定机构做一个鉴定，只有鉴定的结果符合要求，才能办病退。

二，灵活就业人员没固定工作单位，那就需个人去办其他的相应手续。如：将自己的鉴定结果、申请材料等手续交给社保部门。因固定职工有自己的工作单位，那这些手续会有单位来办，职工本人是不需亲自去办的。

三，养老保险交满15年。灵活就业人员还需了解的是，办了病退且还想申请提前五年退休的话，那自己的养老保险最低缴费年限须满15年。若养老保险的缴费不够15年，那是无法办提前退休的。

法律依据：

《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。